Determinación del clima laboral en el Instituto Santos / María Marcela del Valle Yanzi Aspell.
Tipo de material: TextoIdioma: Español Editor: Córdoba, Argentina : [editor sin identificar], 2023Descripción: 1 recurso en línea (63 páginas) : gráficos, tablasTipo de contenido:- texto
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Tipo de ítem | Biblioteca actual | Signatura topográfica | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | |
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Tesis de maestría | Biblioteca Manuel Belgrano | Recurso en línea (Navegar estantería(Abre debajo)) | Disponible |
Tesis (Maestría en Dirección de Negocios) -- Universidad Nacional de Córdoba. Facultad de Ciencias Económicas. Escuela de Graduados, 2023.
Bibliografía: páginas 51-53.
El presente trabajo final de la carrera en Dirección de Negocios cohorte 2021, de la escuela de Graduados FCE, de la Universidad Nacional de Córdoba, pretende abordar el estudio del Clima Laboral en una de las instituciones educativas de gran trayectoria en el ámbito privado de la provincia de Córdoba: Instituto Santos. El mundo cambiante y globalizado en el que actúan hoy las organizaciones contemporáneas, no es ajeno a las instituciones educativas, siendo una de sus primordiales preocupaciones la de sostener un buen Clima Laboral, creativo e inspirador que les permitan alcanzar mejores estándares de calidad. El Clima Laboral se configura como una parte vital en la vida de una Institución educativa, a partir del cual se mueven los hilos de la productividad y la estabilidad que conducen a la mejora organizacional, donde el Nivel de Confianza y el índice de rotación se tornan aspectos centrales para su evaluación. A través de una estrategia metodológica de Métodos Mixtos se pretende realizar un diagnóstico del Clima Laboral en dicha Institución educativa, analizando el impacto que este genera en la dinámica organizacional en sus diversos niveles/áreas y en el vínculo mantenido con los educadores, padres y alumnos.
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