Detalles MARC
000 -CABECERA |
Longitud fija campo de control |
03198aam a2200397 i 4500 |
003 - IDENTIFICADOR DELl NÚMERO DE CONTROL |
Identificador del número de control |
arcduce |
005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN |
Fecha y hora de la última transacción |
20230420113815.0 |
007 - CAMPO FIJO DE DESCRIPCIÓN FÍSICA |
Campo fijo de descripción física |
ta |
008 - CÓDIGOS DE INFORMACIÓN DE LONGITUD FIJA |
Códigos de información de longitud fija |
230419s2000 ctu||||| |||| 00| 0 eng d |
020 ## - NÚMERO INTERNACIONAL NORMALIZADO PARA LIBROS |
Número Internacional Normalizado para Libros (ISBN) |
0300084978 |
040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN |
Centro catalogador de origen |
arcduce |
Lengua de catalogación |
spa |
Centro transcriptor |
arcduce |
Normas de descripción |
rda |
041 0# - CÓDIGO DE LENGUA |
Código de lengua del texto/banda sonora o título independiente |
eng |
082 0# - NÚMERO DE LA CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY |
Número de edición |
22 |
Número de clasificación |
658.18 |
100 1# - PUNTO DE ACCESO PRINCIPAL-NOMBRE DE PERSONA |
9 (RLIN) |
10016 |
Nombre de persona |
Hampden-Turner, Charles M., |
Término indicativo de función |
autor |
245 10 - MENCIÓN DE TÍTULO |
Título |
Building cross-cultural competence : |
Resto del título |
how to create wealth from conflicting values / |
Mención de responsabilidad, etc. |
Charles M. Hampden-Turner, Fons Trompenaars. |
264 #4 - PRODUCCIÓN, PUBLICACIÓN , DISTRIBUCIÓN, FABRICACIÓN Y COPYRIGHT |
Lugar de producción, publicación, distribución, fabricación |
New Haven, Connecticut. : |
Nombre del productor, editor, distribuidor, fabricante |
Yale University Press, |
Fecha de de producción, publicación, distribución, fabricación o copyright |
©2000 |
300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA |
Extensión |
xi, 388 páginas : |
Otras características físicas |
ilustraciones |
336 ## - TIPO DE CONTENIDO |
Fuente |
rdacontent |
Término de tipo de contenido |
texto |
337 ## - TIPO DE MEDIO |
Fuente |
rdamedia |
Nombre del tipo de medio |
sin mediación |
338 ## - TIPO DE SOPORTE |
Fuente |
rdacarrier |
Nombre del tipo de soporte |
volumen |
504 ## - NOTA DE BIBLIOGRAFÍA, ETC |
Nota de bibliografía, etc. |
Bibliografía: páginas 365-375<br/>Filmografía: páginas 377-378 |
505 0# - NOTA DE CONTENIDO CON FORMATO |
Nota de contenido con formato |
Acknowledgments -- Introduction -- 1. Universalism-particularism: the dilemma -- 2. Reconciling universalism and particularism: stories and cases -- 3. Individualism-communitarianism: the dilemma -- 4. Reconciling individualism and communitarianism: stories and cases -- 5. Specificity-diffuseness: the dilemma -- 6. Reconciling specificity with diffuseness: stories and cases -- 7. Achieved-ascribed status: the dilemma -- 8. Reconciling achieved with ascribed status: stories and cases -- 9. Inner direction versus outer direction: the dilemma -- 10. Reconciling inner direction versus outer direction: stories and cases -- 11. Sequential and synchronous time: the dilemma -- 12. Reconciling sequential and synchronous time: stories and cases -- Appendix 1. Dilemma theory and its origins -- Appendix 2. Exercises in reconciliation -- Appendix 3. Measuring transcultural competence: old and new questionnaires -- Appendix 4. The space between dimensions -- Bibliography -- Filmography -- Index. |
520 1# - NOTA DE SUMARIO |
Sumario, etc, |
La competencia intercultural es una habilidad cada vez más esencial para los directivos de las empresas multinacionales. Para otros empresarios, este tipo de competencia puede suponer la diferencia entre sobrevivir o perecer en la nueva economía global. Este libro se centra en los dilemas de estos directivos y ofrece consejos constructivos para afrontar el choque cultural y convertirlo en una ventaja empresarial. Charles Hampden-Turner y Fons Trompenaars afirman que los valores opuestos pueden entenderse como complementarios y reconciliables. Un directivo que se concentre en integrar valores en lugar de polarizarlos tomará decisiones empresariales mucho mejores. Además, según los autores, la riqueza se crea conciliando valores en conflicto.<br/><br/>Traducción realizada con la versión gratuita del traductor www.DeepL.com/Translator |
650 #4 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA - TÉRMINO DE MATERIA |
9 (RLIN) |
4222 |
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial |
EMPRESAS MULTINACIONALES |
650 #4 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA - TÉRMINO DE MATERIA |
9 (RLIN) |
19287 |
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial |
DIVERSIDAD CULTURAL |
650 #4 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA - TÉRMINO DE MATERIA |
9 (RLIN) |
348 |
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial |
COMUNICACION EN LA EMPRESA |
650 #4 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA - TÉRMINO DE MATERIA |
9 (RLIN) |
3295 |
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial |
VALORES CULTURALES |
650 #4 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA - TÉRMINO DE MATERIA |
9 (RLIN) |
3786 |
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial |
SOLUCION DE CONFLICTOS |
650 #4 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA - TÉRMINO DE MATERIA |
9 (RLIN) |
48 |
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial |
ESTUDIOS DE CASOS |
653 #4 - TÉRMINO DE INDIZACIÓN - NO CONTROLADO |
Término no controlado |
EMPRESAS TRANSNACIONALES |
653 #4 - TÉRMINO DE INDIZACIÓN - NO CONTROLADO |
Término no controlado |
APLICACIONES |
653 #4 - TÉRMINO DE INDIZACIÓN - NO CONTROLADO |
Término no controlado |
CASOS PRACTICOS |
700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL - NOMBRE DE PERSONA |
9 (RLIN) |
10017 |
Nombre de persona |
Trompenaars, Fons |
Fechas asociadas al nombre |
1953- , |
Término indicativo de función |
autor |
Forma desarrollada del nombre |
(Alfons), |
942 ## - ENTRADA DE ELEMENTOS AGREGADOS (KOHA) |
Koha [por defecto] tipo de item |
Libro |
Fuente de clasificación o esquema |
Dewey Decimal Classification |
Solicitar por |
658.18 H 57032 |
945 ## - TRATAMIENTO DE LA INFORMACIÓN LOCAL (OCLC) |
a |
Claudia Roxana Aghemo |
c |
2023-04-19 |