Administración de organizaciones : desde un punto de vista de sistemas y recursos humanos / Herbert G. Hicks.
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Biblioteca Manuel Belgrano | 658 H 32895 (Navegar estantería(Abre debajo)) | Enlace al recurso | Disponible | 32895 |
I. Panorama de las organizaciones: Ud. y las organizaciones -- 2. ¿Qué es una organización? -- 3. Objetivos individuales en las organizaciones -- 4. Los objetivos organizacionales -- 5. La organización y su ambiente -- 6. Viabilidad de las organizaciones -- II. Comportamiento humano: 7. El comportamiento, contribuciones interdisciplinarias -- 8. El individuo -- 9. Comportamiento interpresonal -- 10. Comportamiento intraorganizacional -- 11. Comportamiento interorganizacional -- III. Funciones de la administración: 12. Las funciones del gerente -- Sección A: Creatividad: 13. Conceptos -- 14. El estímulo a la creatividad -- 15. El lugar de la creatividad -- Sección B: Planeación: 16. Conceptos generales -- Sección C: Organización: 17. El organigrama -- Sección D: Motivación: 18. La motivación y la jerarquía necesaria -- 19. Suposiciones gerenciales y sus efectos -- 20. Aplicaciones gerenciales de la motivación -- Sección E: Comunicación: 21. Conceptos -- 22. Comunicación organizacional -- Sección F: Control: 23. Medición -- IV. El pensamiento administrativo y la práctica: 24. el pesnamiento en perspectiva -- 25. Conceptos administrativos -- 26. Principios selectos de administración -- 27. Prácticas organizacionales perjudiciales -- 28. Administración de las organizaciones burocráticas -- 29. Técnicas cuantitativas para uso administrativo -- 30. La administración y el análisis de sistemas -- 31. Administración efectiva -- 32. La administración en el futuro -- Apéndice A. solución matemática para determinar el tamaño económico del lote -- Apéndice B. ejemplo ilustrado de programación lineal.
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